2012-8-29 14:19:52 来源第六代财富网 http://www.sixwl.com/ 点击:.. | 字号: |
可持续增长:1、公司大部分收入具有年金性质:11年公司软件服务和定制软件收入占比近9成,软件服务以运维为主,而定制软件收入可视为大客户在公司参与规划下每年的IT 消费,两者都具有年金性质,使得公司本身成长不依赖于大项目,大项目只是加速增长的催化剂。
2、在没有大项目的背景下,预计公司来源于国网的收入增速在10%以上,而国网大集中项目、国电GD193工程、南网管理一体化项目、中电投集团管控等项目将驱动公司未来几年收入增速维持在30%左右。特别是国网大集中项目,其空间将超过SG186工程,同时国网“三集五大”体系建立以后,系统架构调整带来的软件升级需求和业务模式变化带来的新增管理软件需求将非常可观。
高效益增长:1、电力行业央企的管理需求趋同,国电GD193工程、南网“6+1”工程以及中电投的集团管控方案都与国网SG186工程有异曲同工之妙,这些大工程都以财务管理为核心,强调生产信息化和管理信息化的融合,为提高公司产品及服务在大型电力集团间的复用性创造了有利条件。
2、公司独有的局部创新复制的机制能够将客户某个省级单位的个性化需求形成标准化的产品及服务,在其他省级单位推广,目前这套局部创新复制的机制已逐渐成为公司成长的重要基因,为公司高效益增长奠定基础。
3、公司执行电力行业大型IT项目的软件工程能力首屈一指:其产品及服务在电力行业具有一定的定价权,而市场部门专注于包装产品及服务,以缩短大型IT 项目中各类服务所需时间,确保在执行大型IT项目的过程中获得较高的利润率水平。
财务指标显示公司近年来ROE水平较高,经营现金净流入与净利润相当,增长具持续性,且在人均薪酬持续上升的背景下,公司人均收入与人均主营利润持续增长。